Muchas comenzamos el año preparándonos para la búsqueda de nuevos retos. Si este es tu caso, seguro no querrás fallar e intentarás vestirte para convencer. Mientras eliges qué ponerte, no dejes fuera la importancia del color. Lee cuáles son los mejores colores para triunfar en una entrevista de trabajo.
Éste no es un elemento superficial. Por el contrario, el color tiene un altísimo potencial de comunicación y -como sabemos- más del 80% de la comunicación humana es no verbal. Es decir, tu imagen y estilismo, tus gestos, tu tono de voz, tu postura y, sí, hasta el color con el que te vistes dicen muchísimo más de ti que -incluso- lo que dices.
Recuerda que ¨la primera impresión es (muchas veces) la que cuenta¨ y tienes que cuidar muy bien lo que quieres proyectar en ese día tan importante.
Piensa también en el tipo de trabajo, de empresas y de entrevistadores. Toma todos esos elementos en cuenta para construir tu imagen y piensa qué colores podrían ayudarte a proyectarla de la mejor manera.
RECOMENDACIONES GENERALES
Cuando hablamos de los colores para triunfar en una entrevista de trabajo, normalmente las recomendaciones van en esta línea:
• Usar colores oscuros y neutros. Comunican autoridad y experiencia. Si esta es tu elección, mi consejo es que agregues un top o algún accesorio de color para destacar tu personalidad. También es importante diferenciarse.
• Una recomendación importante y que muchas veces se queda de lado: usa colores que hagan brillar tus ojos y resalten tu rostro. Esto te dará una apariencia más fresca, vibrante, saludable y activa.
Revisa cuáles son los colores que más te favorecen.
• El gris suele estar entre las principales recomendaciones. Si lo escoges, agrega detalles de color y cuida muy bien tu aspecto general para no que luzcas ¨demasiado gris¨, cansada o descuidada.
• Si aspiras a cargos de coordinación, el azul marino suele mostrar seguridad y don de mando. Un look navy podría ser muy positivo para este tipo de trabajos.
• Los colores claros te harán lucir más amigable, dulce y cercana.
• Combinaciones de colores más arriesgadas y estampados están mucho mejor vistos en ambientes de trabajo distendidos y creativos.
• Descartados los colores demasiado brillantes y los accesorios llamativos porque podrían distraer la atención de tu entrevistador.
• Una de mis principales recomendaciones: combinar. Un top navy que denota poder puede verse ideal complementado con una chaqueta blanca o gris clara. No sólo tendrás un look perfecto, sino una imagen más equilibrada.
• Colores neutros y oscuros como el gris marengo, azul marino o neqro serán las mejores opciones para combinar con blusas o camisas de colores enérgicos, además de accesorios sobrios, zapatos unicolor, brillantes o mate.
• Es importante destacar que las tonalidades que te apliques al momento de maquillarte para combinar con cualquiera de estas opciones, deben ser sumamente ligeras, maximizando el uso del color nude. Lo principal es la base, polvo, un poco de color en tus mejillas y labios, y máscara para pestañas; esto será suficiente para impactar. Mejor no abusar de los colores para este maquillaje.
LOS COLORES Y LO QUE PROYECTAN
Colores para triunfar en una entrevista de trabajo:
• Negro. Es un color formal pero puede darte un aspecto demasiado serio o fúnebre. Combínalo siempre con otras prendas que aporten luz.
• Azul marino. Es el color más seguro para lucir en el ámbito profesional. Sugiere integridad, profesionalismo y autoridad.
• Gris. Distinción, lógica y análisis.
• Blanco. Pureza, elegancia, transparencia, imparcialidad y organización. También debes combinarlo con otros colores.
• Rosa. En una gama sutil destaca la confianza de la persona.
• Amarillo. Sabiduría, creatividad y alegría, entusiasmo.
• Púrpura. Preparación, paz, inteligencia, innovación. Es un color para salirte de lo convencional.
• Rojo. Creatividad y dinamismo. Quizás es buena idea para tops o accesorios. Es un color que transmite agresividad pero también pasión.
• Naranja. No suele ser muy recomendado para entrevistas. Aún así, en combinación, transmite sociabilidad y diversión.
• Verde. El color de la esperanza no es muy recomendado para entrevistas. Suele sugerir juventud o falta de experiencia. Me atrevo a recomendarte que, como es el color del año 2017, incluyas algún accesorio. También en tonalidades más oscuras podrías darle una vuelta. El verde más oscuro transmite calma y reafirmación.
• El azul claro transmite amistad y seguridad.
• Marrón. Solidez y confiabilidad. Refleja estabilidad y comunicación. En sus tonos más claros transmite ingenuidad, así que decántate por tonos más oscuros. Es un color muy presente en la naturaleza y la madre Tierra.
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